湖州市第一人民医院面向社会招聘高层次人才公告

湖州市第一人民医院矗立在秀美的太湖南岸，始建于1923年，是湖州市最早的西医院，是浙北地区集医疗、预防、科研、教学、康复为一体的综合性三级医院。

医院现有职工1400人，核定床位800张，开放床位1000余张，设立27个病区，年门急诊100余万人次，出院病人近5万人次。医院是国家级住院医师规范化培训基地，是全国综合医院中医药工作示范单位，其中急诊科、泌尿外科、肾脏病科为浙江省区域专病中心，肾脏病学、普通外科学、骨外科学被列为省市共建重点学科，心血管病学（介入诊疗）等12个学科为湖州市重点学科。

为引进培养和储备一批高层次人才，助力我院高质量赶超发展，经研究，决定面向社会招聘高层次人才3名，现将有关事项公告如下：

按照发布公告、网上报名、资格初审、资格复审、考核（笔试、面试、专业技能测试）、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。

1.网上报名

报名时间：2019年5月24日8:30—6月21日下午16:00。

本次高层次人才引进采用网上报名的方式。应聘人员应依据岗位表中提供的报名电子邮箱，选择岗位进行报名。每位应聘人员限报一个岗位，逾期报名视作报名无效。

2.资格初审

时间：2019年5月27日—6月26日。

同一岗位通过资格初审人数原则上不低于引进计划数的2倍。海外留学人员认证专业与国内专业表述不一致的，主管部门按照相近原则审核并负责解释。

3.资格复审

考核前，在规定的时间、地点对考核对象进行现场资格条件复审（具体时间和地点另行通知）。

2019年全日制普通高校应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》（省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》）、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、身份证原件及复印件；社会人员应提供本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、毕业证书、学位证书原件及复印件、招聘岗位所需的相关资格证书原件及复印件。留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。本人未按规定时间、地点参加资格复审的，视作放弃。

应聘人员提供的信息和材料必须真实完整且与网上报名信息一致。资格审查将贯穿人才引进工作全过程，如发现弄虚作假者立即取消考试或聘用资格。

4.考核

时间：2019年7月。

根据岗位报名情况确定考核方式（笔试、面试、专业技能测试等）、考核内容和考核时间，具体以入围通知为准。

参加考核时，应聘人员须携带有效期内的身份证，按通知规定的时间和地点参加考核，考核结果当场公布。

5.体检

体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关政策组织实施，不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

6.考察

体检结束后，按岗位拟聘用人数1:1的比例确定考察对象。考察由推出岗位单位主管部门组织实施，考察标准和程序参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》（国公局发〔2013〕2号）有关规定执行。

放弃体检、体检不合格、考察结论为不宜录用、在办理录用手续前放弃录用资格的，经推出岗位单位主管部门同意后，可在相应岗位考核合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

7.公示聘用

根据考核、体检、考察结果等，确定拟聘用人员名单，并通过湖州市人力资源和社会保障局门户网、湖州人才网向社会公示7天。在公示期间，对拟聘用人员有反映问题的，由推出岗位主管部门进行调查核实，并提出相应的处理意见，报市人力社保局核准。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。

湖州市第一人民医院面向社会招聘高层次人才岗位一览表

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               湖州市第一人民医院